Van Valiliği'nden Yüzlerce Personel Alım İlanı!

Van Valiliği'nden Yeni İş Fırsatları: 1608 Personel Alınacak!

Van'dan gelen son dakika haberine göre, Van Valiliği, İçişleri Bakanlığı'nın bölgeye yapacağı büyük çaplı personel alımını resmi bir açıklama ile duyurdu.

DUYURUNUN İÇERİĞİ VE ALIM ŞARTLARI

Valilik tarafından yapılan resmi açıklama çerçevesinde, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu kapsamında, merkez ve taşra teşkilatlarında görevlendirilecek 4/B sözleşmeli personel alımına ilişkin önemli bilgiler paylaşıldı. 2024 Yılı Merkez Ve Taşra Teşkilatında çalıştırılacak 4/B sözleşmeli personel alımının detayları, başvuru tarihleri ve mevcut kontenjanlar kamuoyu ile paylaşılan duyuruda yer aldı.

DETAYLAR VE POSİZYON BİLGİLERİ

Van Valiliği'nin yayımladığı duyuruya göre, sözleşmeli personel alımında toplamda 1608 boş pozisyon için işe alım gerçekleştirilecek. Adayların başvuruda bulunabileceği pozisyonlar ve pozisyonların adedi Ek-1/a ve Ek-1/b sayılı tablolar aracılığı ile ilan edildi. Alım yapılacak personele dair esaslar, 06/06/1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı'nın getirdiği Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar doğrultusunda düzenlenecek.

Başvurmak isteyen adayların, Van Valiliği'nin yayımladığı duyuru detaylarını incelemeleri ve belirtilen şartlara göre hareket etmeleri bekleniyor. Bu geniş çaplı alıma dair daha fazla bilgi edinmek ve başvuru süreçlerini takip etmek isteyen vatandaşların ilgili resmi kanalları düzenli olarak ziyaret etmeleri gerekiyor.

BAŞVURU ŞARTLARI NELERDİR?
GENEL ŞARTLAR
1) 4/B sözleşmeli personel olarak başvuruda bulunacak adaylarda aşağıdaki şartlar aranır:

(a) Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak,

(b) 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48 inci maddesinde belirtilen genel ve özel şartlar ile Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar Hakkında Bakanlar Kurulu Kararı’nda belirtilen şartlara sahip olmak,

(c) Son başvuru tarihi (26.04.2024) itibarıyla 18 yaşını doldurmuş veya Türk Medeni Kanunu’nun 12’nci maddesine göre kazai rüşt kararı almış olmak,

(ç) Kamu haklarından mahrum bulunmamak,

(d) Türk Ceza Kanunu’nun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak,

(e) Erkek adaylar için askerlik durumu bakımından; askerlikle ilgisi bulunmamak, askerlik çağına gelmemiş bulunmak veya askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelenmiş veya yedek sınıfa geçirilmiş olmak,

(f) 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 53 üncü madde hükümleri saklı kalmak kaydı ile görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmamak,

2) ÖSYM tarafından 2022 yılında yapılan Kamu Personel Seçme Sınavı (B) Grubundan; lisans mezunları için KPSSP3, ön lisans mezunları için KPSSP93 ve lise mezunları için KPSSP94 puan türünden en az 60 ve üzerinde KPSS puanı almış olmak kaydıyla başvuruda bulunanlardan, adayların yapmış oldukları tercih sıralamasına göre KPSS puan türü ve tercih edilen pozisyon ünvanı esas alınmak suretiyle yapılacak olan KPSS puan sıralamasına göre ilan edilen pozisyon sayısının 4 katı adayın içerisinde bulunmak,

3) Adaylar, başvuruda bulunurken ilanda belirtilen şartları taşımak kaydıyla en fazla 3 adet yer(merkez/taşra) ve/veya pozisyon ünvanı için tercihte bulunabileceklerdir. Adayların başvurularının değerlendirilme işlemleri yapmış oldukları tercih sıralaması göz önünde bulundurularak KPSS puanı en yüksek adaydan başlamak üzere 4 katı aday arasına girebildikleri sadece bir yer ve ünvan için yapılacaktır.

ORTAK ŞARTLAR
Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar’ın Ek-1 inci maddesinin dördüncü fıkrasının (a), (b) ve (c) bentlerine göre sözleşmesini tek taraflı fesheden adayların başvuruda bulunmasında herhangi bir engel bulunmamaktadır.

BAŞVURU TARİHLERİ NE ZAMAN?
Başvurular; 22-26 Nisan 2024 tarihleri arasında bakanlığın www.icisleri.gov.tr adresli internet sitesindeki “Duyurular” bölümünde yayımlanacak olan “İçişleri Bakanlığı Aday Profil Bilgileri Düzenleme ve Sınav Başvuru” linki aracılığıyla e-Devlet üzerinden elektronik ortamda alınacaktır.

Başvurular www.icisleri.gov.tr elektronik ortamda alınacağından posta yolu ile ya da bizzat başvurular kabul edilmeyecektir.

SINAV MERKEZLERİ

KONTENJANLAR
Van’da 7 büro personeli, 4 çağrı karşılama personeli ve 2 temizlik görevlisi alımı yapılacak. İşte il il kontenjanlar…

Kaynak: Van Postası Gazetesi